WIE ES FUNKTIONIERT
Hat ein innovatives, evidenzbasiertes Programm gegen Gewalt gegen Frauen und Mädchen
Innovationspartner
Innovationspartner
Versteht die neue Umgebung und hat Beziehungen zu den Gemeinden vor Ort und wichtigen Interessensvertretern
Der Womanity Award wird zwei Organisationen verliehen – einem Innovationspartner und einem Scale-Up-Partner – die dann drei Jahre lang zusammenarbeiten.
Das Programm, das ungefähr alle zwei Jahre durchgeführt wird, verhilft dem Innovationspartner (IP), der einen innovativen, evidenzbasierten Ansatz zur Prävention von Gewalt gegen Frauen und Mädchen verfolgt, zu größerer Reichweite. Der Scale-Up-Partner (SP) erhält Unterstützung, um die bewährte Innovation an seinen Ort anzupassen und dort umzusetzen.
Durch dieses Modell teilen die Partner ihr Wissen und lernen in einer Partnerschaft auf Augenhöhe und beiderseitigem Respekt voneinander. Der IP und der SP erschaffen einen wechselseitigen Lernprozess.
Der IP teilt seine Expertise bei der Ausführung des innovativen Programms mit dem SP und sorgt so für den Ausbau der Kapazitäten. Der SP gibt seine Erfahrung mit und sein Verständnis für den lokalen Markt weiter.
Dieser Prozess hilft dem IP für zukünftige Umsetzungen in neuen Märkten und der SP lernt ein wirksames Programm zur Bekämpfung von Gewalt gegen Frauen und Mädchen kennen.
Sie können auch neue Innovationen entwickeln, die auf den Prinzipien der Prävention von Gewalt gegen Frauen und Mädchen aufbauen.
Dieser geteilte Lernprozess hilft, die Beweisgrundlage um die angepassten Innovationen zu vergrößern und die Möglichkeiten einer größeren Umsetzung zu untersuchen.
Das Programm, das ungefähr alle zwei Jahre durchgeführt wird, verhilft dem Innovationspartner (IP), der einen innovativen, evidenzbasierten Ansatz zur Prävention von Gewalt gegen Frauen und Mädchen verfolgt, zu größerer Reichweite. Der Scale-Up-Partner (SP) erhält Unterstützung, um die bewährte Innovation an seinen Ort anzupassen und dort umzusetzen.
Durch dieses Modell teilen die Partner ihr Wissen und lernen in einer Partnerschaft auf Augenhöhe und beiderseitigem Respekt voneinander. Der IP und der SP erschaffen einen wechselseitigen Lernprozess.
Der IP teilt seine Expertise bei der Ausführung des innovativen Programms mit dem SP und sorgt so für den Ausbau der Kapazitäten. Der SP gibt seine Erfahrung mit und sein Verständnis für den lokalen Markt weiter.
Dieser Prozess hilft dem IP für zukünftige Umsetzungen in neuen Märkten und der SP lernt ein wirksames Programm zur Bekämpfung von Gewalt gegen Frauen und Mädchen kennen.
Sie können auch neue Innovationen entwickeln, die auf den Prinzipien der Prävention von Gewalt gegen Frauen und Mädchen aufbauen.
Dieser geteilte Lernprozess hilft, die Beweisgrundlage um die angepassten Innovationen zu vergrößern und die Möglichkeiten einer größeren Umsetzung zu untersuchen.